【答案】C

　　【解析】《勞動合同法》第二十條規(guī)定，勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。


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根據(jù)《勞動合同法》，用人單位不得解除或終止與勞動者訂立的勞動合同的情形是(　)。
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根據(jù)《勞動法》，以下關(guān)于婦女、未成年人勞動保護的說法，錯誤的是(　)。
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